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Redacción
Miércoles, 21 de febrero de 2018
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Mejorar la adaptación de las pymes interesadas en procesos de transformación digital.

Fundación Ibercaja impulsa un programa de transformación digital interna para la empresa

Se trata de un programa dirigido a profesionales de recursos humanos directivos, empresarios, responsables de transformación digital, profesionales y emprendedores que pretende lograr que sea el factor humano el que actúe como “catalizador del cambio”.

 

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La transformación digital es una realidad, una necesidad para cualquier empresa que quiera continuar siendo competitiva en su sector y adaptarse a las necesidades del mercado. Una filosofía de mejora continua. Con esta idea como pilar fundamental Fundación Ibercaja quiere fomentar dentro de las empresas un programa de transformación digital interna más allá de la aplicación de nuevas tecnologías: una transformación digital integral desde las personas.

 

“Todos los miembros de la organización deben sentirse implicados en el proceso de cambio y ser conscientes del impacto que cada uno tiene en el desarrollo del proyecto”, afirman desde Fundación Ibercaja “Todos deben entender con claridad los objetivos a conseguir, los beneficios de los mismos y el motivo por el que deben trabajar en esa dirección”, añaden. De esta manera, será el factor humano el que actúe “como catalizador del cambio”, facilitando “la implantación del resto de los procesos”.

 

El programa será impartido por Socialnautas en Ibercice - Centro Ibercaja de Desarrollo Empresarial y que puede ser subvencionado por Fundae, está dirigido a directivos, responsables de recursos humanos y de transformación digital, empresarios y profesionales. Su objetivo es mejorar la adaptación de las pymes interesadas en procesos de transformación digital.

 

Desde Fundación Ibercaja aseguran que “gestionar los cambios, potenciar la imagen de empresa y mejorar los procesos de comunicación interna son pilares fundamentales en los procesos de transformación digital”, siendo el objetivo principal de este programa “proporcionar conocimientos y herramientas que permitan realizar una gestión adecuada de la implantación de los mismos”.

 

Para su impartición cuenta con profesionales del marketing, la comunicación y la formación, los diversos módulos serán impartidos por: Juan Ignacio Martínez, con amplia experiencia en las áreas de Comunicación, Marketing Digital y Formación, es socio director de Socialnautas y fundador de diversas empresas; Manuel Gutiérrez, experto en las áreas de Comunicación, Gestión del Conocimiento y Formación, es también socio director de Socialnautas; y Daniel Bel, especialista en marketing industrial y marketing internacional con amplia experiencia en dirección de equipos comerciales y en procesos de internacionalización.

 

El programa se compone de varios módulos, que pueden desarrollarse de forma completa o como píldoras individuales: Gestión del cambio donde se trabaja la transformación digital de las personas; el reto de atraer y gestionar el talento a través del Employer branding; Embajadores de la marca para multiplicar el alcance del mensaje de tu empresa; Gamificación como dinamizador de los recursos humanos; Escucha activa y fidelización digital; el poder de la comunicación en los procesos de transformación digital a través de las. Redes Sociales corporativas; y Gestiób del conocimiento en entornos digitales. Comienza el 16 de marzo y finalizará el 8 de junio, con aforo máximo para 18 personas, siendo posible una única inscripción por empresa y que participen diferentes personas en cada uno de los modulos.

 

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